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[부의 추월차선 완결판] 7. 추월차선 기업가 정신 추월차선 기업가 정신 저자는 각본탈출을 야구에 비유한다. 야구에서는 10번의 타석 중에 3번만 안타를 쳐도 훌륭한 타자로 대우받는다. 사업도 몇 번을 실패해도 한 번만 제대로 안타를 쳐내면 성공한 사업가로 평가받는다. 그래도 굳이 애써서 실패할 필요는 없다. 저자는 사업에서 안타, 나아가서는 홈런을 때려낼 확률을 높여주는 도구로, 추월차선 기업가 정신을 제시한다. 추월차선 기업가 정신의 구성 생산가치주의 원어로는 Productocracy이다. 정의가 명확하게 나오지 않는다. 다만, 주의(主義)가 굳게 지키는 일정한 방침을 뜻하는 말이기 때문에, 생산과 가치창출을 우선시하는 태도라고 생각할 수 있을 것 같다. 생산가치주의의 특성 특징 1 생산가치주의는 가치 창출자에게 돈을 안겨준다는 특징이 있다. 가치 창.. 2021. 1. 10.
비접촉 체온계는 원리가 뭘까? 발전한 체온계 코로나 때문에 체온측정이 일상이 됐다. 이렇게 체온 측정을 많이 해본 것은, 메르스 이후로 또 처음인 것 같다. 혼란한 와중에 눈에 띄는 점 하나가 있다. 바로 체온계의 발전이다. 신종플루때만 해도 체온계가 이렇지 않았다. 당시 나는 초등학생이었는데, 등교시간만 되면 정문에 선생님들 두 세명이 서서, 귀나 이마에다가 체온계를 대고 알콜로 닦고를 전교생에게 반복했다. 요새는 언택트 시대에 맞게 체온계도 언택트다. 비접촉 체온계로 다양한 부위를 재는 것 같다. 이마, 관자놀이를 넘어서, 오늘은 손목에서도 쟀는데 그 순간 대체 비접촉 체온계의 원리가 뭘까라는 의문이 들었다. 비접촉 체온계의 원리 명확하게 정리된 자료가 있을까 싶어서 검색해 봤는데 없었다. Optris라는 회사에서 발간한 Basi.. 2021. 1. 9.
[부의 추월차선 완결판] 6. 동기부여 해당 책 chapter 28~30 까지를 바탕으로 작성 추동력 각본탈출의 과정은 험난하기 때문에 추동력이 필요하다. 추동력은 '왜 하는가?'에서부터 시작한다. 추동력은 거의 강박에 가까울 정도로 강해야한다. ex) 가난 탈출, 어니머가 일을 그만두게 하고 싶다, 날 무시하던 사람들에게 증명해 보이고 싶다. 일과 가치를 분리하자 저자는 "당신이 사랑하는 일을 하라" "사랑하는 것을 하라"라는 조언이 잘못됐음을 지적한다. 일을 사랑할 수 있을까? 아무리 좋아하는 것이라도 일이 되면 고통이 따른다. 일을 사랑하기 보다는, 그 일을 했을 때 창출하는 가치를 사랑해야한다. 서장훈씨가 힐링캠프에서 했던 말이 와닿는다. 즐겨라라는 말을 되게 많이 하잖아요? 자기 일을. 즐기는 자를 못따라간다. 저는 세상에서 그 얘기.. 2021. 1. 8.
150대 디지털 헬스케어 스타트업 150대 디지털 헬스케어 스타트업 [디지털 헬스케어(최윤섭)]을 읽다가 아래와 같은 표를 봤다. 안타까운 현실이라는 생각과 함께, 가능한 37개의 기업은 무엇일지 궁금해졌다. 표를 직접 만든 KPMG Analysis에 들어가 봤는데,기업명은 따로 나와있지 않았다. 아쉬운 마음으로 구글링을 하던 중에 CB insight에서 150대 디지털 헬스케어 스타트업을 뽑은 자료를 찾았다. 여기서 한국에서 영업이 가능할 기업들을 추려봤다. 법 전공자가 아니기 때문에 [디지털 헬스케어]에 나온 기준들을 참고했다. 불법인 기업의 유형 1) 의약품 배송 2) 원격진료 3) DTC 유전정보 분석 4)차량 공유차량공유 밑 환자를 실어 나르는 행위 150대 스타트업의 유형 Administrative automation & di.. 2021. 1. 7.
[부의 추월차선 완결판] 5. 허튼 소리 허튼 소리 주의)내가 이해한 대로 정리하고 예시를 덧붙인 것이다. 곡해된 부분이 있을 수 있으니 의문이 들면 책을 참조. 3 종류의 허튼 소리 1. 대뇌 도그마 변화를 꾀하면 필히 불편함이 따른다. 이런 불편함을 겪지 않게 하기 위해, 대뇌가 우리를 다음과 같은 변명들로 보호한다. ‘내가 돈이 어디 있어서…’ ‘시작하기에는 너무 늦었어…’ ‘그런건 머리 좋은 사람들이나 하는 거야…’ 이런 일련의 과정이 대뇌 도그마이다. 2. 상투어 언어가 우리의 주의를 분산시킨다는 것이다. 상투어에도 두 종류가 있다. ‘돈으로 행복을 살 수 없어’ 같이 정신을 각본에 가두는 상투어와 ‘Stay hungry’ 같이 그 본래의 의미는 정말 좋은 말인데 잘못 쓰이는 상투어가 있다. 저자는 상투어에 집착하기 보다는 첫 고객을 .. 2021. 1. 6.
[부의 추월차선 완결판] 4. 편향 편향 [정리하는 뇌]에서는 편향을 진화의 산물로 설명한다. 생존을 위해서는 빠른 판단이 필요하다. 이미 알고 있는 것, 안전하다고 확신하는 것들을 재확인 해주는 정보를 우선적으로 받아들이는 방향으로 진화했다는 것이다. 편향이 문제가 된 것은 인간이 먹고 살만 해져서라고 생각한다. 굶어 죽는 일이 드물어지다보니, 우선 순위가 살아남아서 자손을 퍼뜨리는 것에서 자아실현을 하고 의미있는 삶을 사는 것으로 이동했다. 그리고 편향은 개인의 발전에 걸림돌이 되기 시작했다. 각본탈출을 방해하는 7가지의 편향 주의)내가 이해한 대로 정리하고 예시를 덧붙인 것이다. 곡해된 부분이 있을 수 있으니 의문이 들면 책을 참조. 1. 변화 거부 변화가 없으면 그 이상의 발전도 없다. 아인슈타인은 더 험한 표현을 썼단다. 어제와 .. 2021. 1. 5.
[부의 추월차선 완결판] 3. 신념 3B 각본 탈출의 미시적 과정은 크게 세 가지이다. 신념(Belief), 편향(Biases), 허튼소리(Bullshit). 이번 글은 신념에 대해 정리한 글이다. 신념(Belief) : 망상적 신념은 잘못된 행동을 낳는다. 신념은 우리가 속한 집단, 문화, 언론 등에 의해 무의식적으로 형성된다. 문제는 평범한 99퍼센트의 사고가 1%의 결과를 낳는 것이 아니다. 군중이랑 똑같은 생각을 하면, 그 정도 결과 밖에 얻지 못한다. 그러므로 항상 신념을 검증할 필요가 있다. 책에서는 ‘신념 이분법’이라는 방법을 사용해서 검증한다. 아래는 책의 내용을 머릿속에 각인시키기 위해, 내가 이해한 대로 정리한 것이다. 책에 나오지 않은 표현과 용어도 다수 사용했기 때문에, 자세히 알고 싶다면 본 책을 읽어 보기를 권한다.. 2021. 1. 4.
[부자 의사들의 공통점] 완결 성공한 의사들의 공통점 의사가 아닌데 순위권에 들어갔던 사람들을 제외하고 총 11명의 의사들의 성공에 대해 다뤘다. 2020/11/30 - [자기개발/부자 의사들의 공통점] - [부자 의사들의 공통점] 1. 메흐메트 오즈 2020/11/30 - [자기개발/부자 의사들의 공통점] - [부자 의사들의 공통점] 2. 폴 나시프 2020/12/01 - [자기개발/부자 의사들의 공통점] - [부자 의사들의 공통점] 3. 가스 피셔 2020/12/03 - [자기개발/부자 의사들의 공통점] - [부자 의사들의 공통점] 4. 로베르토 M. 레이 주니어 2020/12/04 - [자기개발/부자 의사들의 공통점] - [부자 의사들의 공통점] 5. Leonard Hochstein 2020/12/06 - [자기개발/부자 의사들.. 2021. 1. 3.